配电工区设备专责考核细则

一、制定工区年、季、月设备管理工作计划，写出工作总结记10分。无工作计划每项扣2分，有计划未实施每项扣2分， 工作无总结每项扣2分。
二、每月对配电班上报的设备材料计划进行核实、汇总、上报记20分。核实不认真扣5分，上报不及时扣3分。
三、每月按规定对配电班10KV设备管理状况进行检查记10分，不检查扣10分，少检查一个班扣2分。对检查中发现的重大问题，及时向主任报告，不报告每次扣2分。
四、配合安全保卫部做好季节性安全检查工作记10分，配合不积极造成工作延误扣5分。
五、不发生人身伤亡和重大设备责任事故记10分，发生一起，扣10分。
六、每月配电班组控制故障、未遂事故记5分，发生一起扣50分。
七、每月督促、检查配电班备品备件室建立备品备件明细帐、按规定摆放记5分，不督促、检查扣2分。
八、每月检查配电班台帐、记录记5分，不检查扣1分。
九、按时上下班，出勤一天记1分，出勤不足22天另扣5分，超22天另记5分。
    十、职责范围内单项工作受到局表彰的，每次加10分。
十一、完成领导交办的临时性任务记5分，不按时完成扣10分。

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