红外检测诊断管理

报送单位：  上海市电力公司　　

专业名称：  输变电设备管理　　

摘    要： 对带电设备开展红外检测诊断工作在上海市电力公司范围内已开展了许多年，从使用红外点温仪、红外热电视，到目前的非致冷焦平面红外热像仪，从中积累了丰富的运行经验，发现并解决了许多问题，如接触不良、绝缘不良、绝缘老化等现象，以及设计、施工、运行中存在的其它缺陷，为上海电网的安全运行提供了可靠的保证。因此如何科学、有效、规范的开展红外检测诊断工作，提高红外检测诊断的技术和管理水平就显得尤为重要。　　

1  专业管理目标　　

1.1  企业战略对专业管理的要求　　

公司作为创国际一流供电企业，且为了适应国际化大都市的现实需要，电网设备必须要保持安全可靠地运行，充分利用先进的检测和管理手段，对设备运行状况进行有效地监控、维护是重要的保证；　　

1.2  目标描述　　

电力设备的红外检测诊断技术是一项简便、快捷的设备状态在线检测技术，具有不停电、不取样、非接触、直观、准确、灵敏度高、快速、安全、应用范围广等特点，是保证电力设备安全、经济运行的重要措施。　　

1.3  专业管理的范围　　

适用于各电压等级中具有电流、电压致热效应或其他致热效应的设备。例如：变压器、断路器、互感器、电力电容器、避雷器、电力电缆、母线、导线、绝缘子串、组合电器、低压电器及二次回路等。　　

1.4  专业管理的企业文化　　

红外检测诊断工作从制订公司工作条例到修订技术和管理规范，从推广应用到建设公司的红外检测与诊断管理系统，逐步解决和完善目前在红外检测诊断工作认识上和管理上存在的一些问题，强调了在上海电网红外检测诊断工作中检测仪器、现场检测者和红外工作管理者三者的重要作用。其中，红外检测与诊断管理系统以红外检测为基础，运用现代信息技术、网络技术搭建数据平台，建立红外检测诊断数据中心，通过红外检测技术与信息技术、通讯技术的集成，实现了红外检测与诊断的标准化、信息化、网络化。　　

1.5  指标体系　　

电力设备红外检测周期：　　

架空线路设备：500kV、220kV、110kV架空线路每年不少于1次；　　

电缆线路设备：110kV及以上电缆线路每年不少于4次；　　

变、配电设备：500kV、220kV、110kV变电站每年不少于4次；　　

设备缺陷定性分紧急、重要和一般缺陷。按缺陷处理流程、时限和要求进行处理。　　

1.6  指标的最佳值　　

按红外检测周期完成红外检测工作。　　

不发生过热缺陷引发的设备故障。　　

1.7  其它　　

建立红外比对实验室，同时根据试验设备的具体情况制定作业指导书、红外检测仪测试记录及测试报告及其它规程规定，对红外仪器进行统一校验管理。　　

建立红外检测诊断数据库系统，改变系统单机运行方式为客户端/服务器模式，通过数据交换网，将红外图片及相关信息存储到红外数据库中，进行统一的维护和管理，为今后建立专家库系统打下扎实的基础。红外数据进行的定期的介质备份（光盘、磁带等），系统提供自动和手动的备份方式，备份周期是可以按照实际要求进行调整。　　

建立红外检测数据中心：对红外图像及热缺陷进行网络化处理，建立统一报告模式，规范报告内容要求，实现红外图像、数据及报告的审核流程，对红外热缺陷的分析判断进行网络化传输，实现热缺陷发现、分析、判断、处理、入库、汇总等一系列工作的系统化管理，并逐步结合公司MIS系统缺陷管理流程。提供方便有力的查询、统计工具让用户可以根据设备类型、故障类型、电压等级、指定设备、温升、单位、时间等进行查询，对红外监测诊断报告统计进行统计，并且可以按照温升对设备进行历史状况分析。　　

建设红外网站，发布相关的新闻，并且提供红外论坛，网站支持发送站内短信。短信支持附件，图片，代码显示，引用等全部功能，便于专职、专家进行红外图片的分析，并为红外新设备、新技术的使用提供讨论平台。　　

修订完善《上海市电力公司电力设备红外检测诊断工作技术规范》和《上海市电力公司电力设备红外检测诊断工作管理规范》，指导基层单位科学、有效、规范地开展红外检测诊断工作。　　

2  专业管理的工作流程　　

2.1  完成工作的组织机构　　

建立全公司的电力设备红外检测诊断工作网，工作网成员应包括各供电分公司、电缆公司（电缆管理处）、集控站、中心站、试验中心等。上海市电力公司、上海超高压输变电公司、市区供电公司、市东供电公司、市南供电公司必须设专责负责电力设备红外检测诊断工作。　　

2.2  流程图　　

现场检测人员发现缺陷——红外专职整理——专业技术人员确认——填写缺陷单定性、提出解决方案——检修、维护人员进行带电/停电消缺处理——运行人员进行验收、通过——缺陷单闭环——红外专职整理归档——数据库录入。　　

2.3  流程过程控制方法说明　　

按红外检测诊断数据库系统要求。　　

按缺陷管理流程要求。　　

2.4  关键节点说明　　

现场检测人员的现场初步判断缺陷性质的能力是做好红外检测诊断工作的重要保证。　　

2.5  岗位设置说明　　

红外检测诊断管理作为运行管理工作的重要组成部分，由红外专责牵头，各专业设备运行人员、运行管理专职具体落实工作。　　

2.6  岗位人员能力说明　　

检测仪器、现场检测人员和红外工作管理者是充分发挥红外检测诊断工作中的不可缺少、相辅相成的三个重要环节。其中，现场检测人员的技术水平和丰富的经验是做好红外检测诊断工作的重要保证，一名好的现场检测人员不仅要熟悉红外热像仪的工作原理、技术参数和性能，掌握所用仪器的工作原理、性能指标、操作程序和调试方法，同时还应了解被测设备的结构特点、外部接线、运行状况和导致设备故障的基本原因。。　　

2.7  节点工作的做法描述　　

结合现场设备巡检，开展红外的一般检测和重点部位、重点设备的准确检测，及时发现电压致热设备的紧急和重要缺陷。　　

2.8  记录形式　　

以一定的专用格式记录在红外检测诊断数据库系统中。　　

3  绩效评价　　

3.1  绩效评价的组织机构　　

由公司生技部对下属各单位的红外检测诊断管理情况进行考核，作为对基层单位工作绩效的一个组成部分。　　

3.2  绩效评价的指标体系　　

按红外检测周期完成红外检测工作。　　

按红外检测诊断数据库系统要求进行数据录入工作。　　

不发生过热缺陷引发的设备故障。　　

3.3  绩效评估的流程及说明　　

红外检测诊断管理工作评价主要由基层单位按要求进行上报，逐级进行抽查。　　

3.4  绩效数据的采集　　

通过红外检测诊断数据库系统可以对使用情况进行自动统计。　　

3.5  绩效的评价方法　　

依据缺陷管理指标体系标准，每下浮一定百分比进行扣分。由基层单位自评上报，公司生技部进行复核评价。　　

3.6  绩效评价的记录形式　　

红外检测诊断数据库内专用表格形式自动生成。　　

3.7  绩效评价结果的应用　　

公司生技部对各基层单位的生产技术类指标考核将一并计入公司对基层单位的考核中。　　

4  持续改进　　

4.1  对公司战略的改进方法　　

电力设备红外检测诊断工作应指导设备的检修工作。积极运用设备全寿命周期管理理念，加强设备的红外监测工作的管理，进一步确保设备安全可靠运行。　　

4.2  对专业管理目标的改进方法　　

培养一批优秀的红外现场检测人员，加强红外检测诊断工作的合作和交流，并认真做好基础资料、红外图谱的收集和整理工作，积累经验，不断修订和完善各类技术标准和管理规范，从制度和规范上保证红外检测诊断工作科学、有效、规范的开展，提高上海电网红外检测诊断的技术和管理整体水平。　　

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