答案：答案：答： 二十四 三十六
根据劳动部有关规定，职工患病或非因工负伤，其实际工作年限十年以下，在本单位工作年限五年以下的医疗期为____个月；五年以上的医疗期为____个月。
答案：答案：答： 三 六
$简答
干部学历教育应该采取的主要方法有哪几种?
答案：答案：主要有四种:(1)脱产培训;(2)半脱产培训;(3)业余培训;(4)自学。
何谓学历?
答案：答案：学历是学习知识的经历,指曾在哪些学校毕业或肄业,它是衡量一个人文化程度的主要标志。
《干部履历表》中,“国内外主要社会关系”一项,应如何填写?
答案：答案：国内外主要社会关系指与本人来往较多,关系密切的亲属、亲友、同学同事等。其中如有被我政府镇压、判刑、管制的，应加以注明。对于每一社会关系，均应按本项具体内容填写清楚。
如何发挥干部统计工作的作用?
答案：答案：要把统计数字的分析研究工作很好开展起来。各级组织人事部门对每年取得的统计数字应进行综合分析,并同历史资料对比,用数字来说明情况,提出问题,及时提供给领导参阅,更好地为干部工作服务。有价值的统计资料,应向上级组织、人事部门报送。
在评聘专业技术职务时,任职年限具体如何掌握?
答案：答案：在评聘专业技术职务时,对任职年限问题总的原则是即要重视年头,也就是重视实践经验,但不死抠年限,不搞论资排辈、具体问题要具体分析。
干部考察(鉴定)材料,采用素质归纳法,一般可分为几个层次？
答案：答案：一般可分为六个层次。(1)政治思想,道德品质,作风纪律;(2)工作态度;(3)专业技术水平;(4)工作能力;(5)工作成绩;(6)存在的缺点和不足。
什么是人才群体?
答案：答案：所谓人才群体,就是为了实现一定的目标,由一些相关的人才个体作为主要因子结合起来的,通过协作劳动对社会发展作出整体的创造影响的社会群体。
《干部履历表》中“何时何地参加革命工作”一项应如何填写?
答案：答案：应按照中央组织部1980年3月15日《关于确定干部参加革命工作时间问题的暂行规定(草案)》的精神填写。凡改变过去填写的“参加工作时间”者,均需按干部管理权限, 经组织批准后方可改动,个人不得自行改变。
干部离退休需要履行哪些手续?
答案：答案：干部达到规定的离(退)休年龄(周岁),都应及时办理离(退)休手续,不需本人提出申请。各级组织(人事)部门对本单位达到离(退)休年龄的干部,事先按干部管理权限上报上级机关批准后,在其达到离(退)休年龄的前一个月通告本人,并在其达到离(退)休年龄后的一个月内按规定办完有关手续,不再列为在编人员。
简述人才规划的基本原则是什么?
答案：答案：编制人才规划的基本原则有:(1)协调原则─编制人才规划要遵循教育与科技,经济和社会协调发展,教育自身各环节协调发展的原则;(2)效益原则─编制人才规划,必须贯彻以提高效益中心,实现速度和效果统一的原则;(3)系统原则─编制人才规划必须贯彻统筹兼顾,全面安排,保证重点,照顾一般的原则;(4)激励原则─编制人才规划要充分挖掘潜力,利用各种途径,充分调动和激励各方面的积极性;(5)指令性和灵活性相结合的原则。
后备干部选拔的基本程序是什么?
答案：答案：选拔后备干部的基本程序是:(1)充分走群众路线;(2)经过严格的组织考核;(3)集体讨论确定;(4)经上级组织审批。
《干部履历表》中,“家庭主要成员”一项,应如何填写?
答案：答案：系指本人的直系亲属(父母、爱人、子女)和长期在一起生活的、受其抚养或由本人供养的其他亲属。其中如有被我人民政府镇压、判刑和管制的,应加以注明。
如何理解考核程序?
答案：答案：根据考核活动的规律而制定的考核工作的先后次序。考核程序经过一定法定程序批准,使之固定化、法律化,具有一定的强制力,即为法定的考核程序,人人遵守。考核程序是保证考核工作顺利进行的规则。
干部教育的基本原则是什么?
答案：答案：主要有五项原则:(1)服从和服务于社会主义现代化建设的原则;(2)全员培训与重点提高相结合的原则;(3)按需施教的原则;(4)学以致用的原则;(5)缺什么补什么的原则。
干部教育的基本任务是什么?
答案：答案：干部教育的基本任务是把广大干部培养成为坚持四项基本原则,具有才干和创新精神,精通所在部门的业务知识,工作作风良好,工作方法科学,为四个现代化建设事业尽心尽力奉献的德才兼备的党和国家工作人员。
写任免通知的基本要求是什么?试根据任免通知的要求拟写一份任免通知。
答案：答案：任免通知属于告知性的文件,内容简单,写任免通知的基本要求是:(1)任免依据(会议决定或文件);(2)任免的时间;(3)任免的机关;(4)被任免人员是何单位何职务;(5)严格遵循有关文书格式的要求。
企业人事管理现代化的主要标志是什么?
答案：答案：企业人事管理现代化是一个必然的发展趋势,它的发展方向和主要标志是:(1)管理方法的科学化;(2)管理技术的电子化;(3)管理人员的专业化;(4)管理制度的法制化。
干部统计分析报告书写应注意哪几点?
答案：答案：写干部统计分析报告应注意以下几点:(1)主题词鲜明、重点突出;(2)材料和观点相统一;(3)判断推理要符合事逻辑;(4)反复推敲修改,力求言简意明,结论要符合实际。
简要说明公开招聘的聘任程序。
答案：答案：公开招聘通常与考试、考察密切结合,故亦称考试聘任制。其聘任程序是:(1)发布公告,公布待聘的职位、数额、职务特点、责任、工作内容、待遇、报考条件、考试时间地点等;(2)办理报名手续;(3)组织考试考察;(4)评定成绩;(5)确定公布录用名单;(6)签定合同和颁发聘书。
制定电力企业目标的过程可分为哪些步骤?
答案：答案：制定企业目标的过程可按以下五个步骤进行:(1)掌握情报信息,为目标制定提供依据;(2)拟定目标方案。拟定的方案应有若干个,供比较、鉴别、选择用;(3)评估目标方案。评估目标方案应发动和依靠全体职工,通过定量定性分析,找出各方案的利弊,对拟定的目标方案进行分析论证;(4)选择最优方案;(5)确定企业目标。将最优方案提交厂职工代表大会讨论,经修改、审定、通过即制定了企业目标。
$判断
不锈钢也称为耐酸钢。（ ）
答案：×
可以焊接的塑料是聚乙烯塑料。（ ）
答案：×
在奥氏体类不锈钢中含炭量越少就越不易引起点腐蚀。（ ）
答案：√
配制管子弯头，在热弯时，其弯曲半径不得小于管子外径的4倍。（ ）
答案：×
合金钢热弯管时,当温度降到750度以下时,应重新加热。（ ）
答案：√
一级除盐系统的阳床出水呈碱性。（ ）
答案：×
水的硬度是表示水中含有碳酸根和氢氧根的含量。（ ）
答案：×
水通过阴床后阳离子被吸收。（ ）
答案：×
在一定温度下，增加反应物的浓度，可使反应速度加快。( )
答案：√
循环水加酸处理，常用的酸是硫酸，因为它价廉，不腐蚀钢材，便于储存。（ ）
答案：√
$选择
压力的国际标准单位是帕斯卡，1Pa=（ ）。
A、0.102mmH2O B、1.02mmH2O C、1.02×10-5mmH2O
答案：C
一个标准大气压等于（ ）。
A、735.6mmHg B、700mmHg C、760mmHg
答案：C
逆流再生交换器内的压层树脂的作用是（ ）。
A、使布水均匀 B、备用树脂 C、防止再生的乱床
答案：C
运行设备的阴离子交换树脂,装卸时不能用生水其原因是( )。
A、生水硬度大 B、碱度高 C、机械杂质多
答案：A
阴交换器失效时，出水（ ）变化最明显。
A、SiO32- B、硬度 C、导电度
答案：A
除盐水处理的中和池，其作用是（ ）。
A、收集废水 B、节约用水 C、中和废酸碱液
答案：C
混床再生的前提条件是（ ）进行。
A、阳床设备完好备用情况下
B、阴床设备完好备用情况下
C、一级除盐设备完好备用情况下
答案：C
除去水中离子态杂质，目前采用最普遍的是（ ）。
A、蒸馏法 B、离子交换法 C、电渗析法
答案：B
常用离心水泵中，泵的吸入口，吐出口，均在泵轴中心线下方，成水平方向，与轴线成垂直位置的是（ ）。
A、B型泵 B、sh型泵 C、Ts型泵
答案：B
耐酸性能较好的玻璃钢是（ ）。
A、环氧玻璃钢 B、聚酯玻璃钢 C、酚醛玻璃钢
答案：C
无阀滤池顶盖下的挡水板，安装时应保持水平，其偏差不得超过（ ）。
答案：2mm
$填空
在反渗透管中空心纤维管的（ ）是起渗透作用的半透膜。
答案：管壁
在塑料的组分中，（ ）是基本原料，还含有（ ）等添加剂。
答案：树脂，填料和增塑剂
逆流再生床的中间排水装置也可作（ ）时的反洗水源。
答案：小反洗
单流式过滤器能力主要是利用其表面的（ ）作用。
答案：薄膜过滤
室内支架预埋形式有（ ），（ ）和（ ）。
答案：埋入墙内, 抢柱子, 焊在预留钢板上
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